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人力资源和社会保障部官网近日发布最新《全国各省、自治区、直辖市最低工资标准情况》。数据显示，全国31个省(自治区、直辖市)最低工资标准第一档次均已迈入2000元。
与去年7月的标准相比，至少有20个省份调整了最低工资标准。除北京和上海，其他省份的最低工资涨幅都在8%以上，显著高于国内生产总值（GDP）涨幅。其中，内蒙古的变化最大，“第一档”最低工资增长14.65%，“第二档”增长15.18%，“第三档”增长15.68%。
除此之外，贵州、安徽、福建、重庆、四川、青海、广西等地该档次的涨幅也在10%以上。
图为最新版本的《全国各省、自治区、直辖市最低工资标准情况》
苏商银行特约分析师付一夫对界面新闻表示，最低工资标准相当于全社会居民基本生活的托底性保障。
“从宏观角度看，上调最低工资标准可以增强对低收入群体的物质保障，增加居民的获得感，并在一定程度上提高国人收入水平与购买力，从而释放国民经济的消费潜力。”他对界面新闻说。
今年以来，高层已多次释放支持居民增收、促进工资收入合理增长的政策信号。
2月10日召开的国务院常务会议指出，提振消费是扩大内需、做大做强国内大循环的重中之重。要切实转变观念，把提振消费摆到更加突出位置。会议提到，要大力支持居民增收，促进工资性收入合理增长，拓宽财产性收入渠道，提升消费能力。
中共中央办公厅、国务院办公厅3月印发的《提振消费专项行动方案》明确提出，健全最低工资标准调整机制，科学合理提高最低工资标准。
6月9日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于进一步保障和改善民生 着力解决群众急难愁盼的意见》，从增强社会保障公平性、提高基本公共服务均衡性、扩大基础民生服务普惠性和提升多样化社会服务可及性等四方面提出10条意见。
界面新闻查询发现，目前，还有其他省份的调整方案待正式执行。
9月11日，江西省人社厅发布《江西省最低工资标准调整方案(征求意见稿)》。根据《方案》，该省标准一类区域由2000元调整到2240元，二类区域由1870元调整到2090元，三类区域由1740元调整到1950元。江西的此次调整将从2025年12月1日起执行。非全日制用工小时最低工资标准也将同步调整。
9月17日，西藏自治区人民政府办公厅转发《人力资源社会保障厅关于调整我区最低工资标准的意见》。《意见》提出，将月最低工资标准由现行的2100元调整为2360元；将非全日制用工的小时最低工资标准由现行的20元调整为23元。调整后的标准从2025年11月1日起执行。
7月公布的《2025年上半年人力资源和社会保障工作主要进展情况及下一步安排》明确，将研究完善最低工资标准调整机制。
中国劳动学会特约研究员苏海南此前接受新京报采访时表示，最低工资标准调整机制的健全，一方面是能够适当提高最低收入群体的收入水平，另一方面也是更重要的，即向社会发出一个信号，政府提倡鼓励引导企业合理提高工资水平。
苏海南表示，看似影响不大的最低工资标准调整，其实牵一发动全身，低收入群体、偏低收入群体乃至中等收入群体，或多或少都会感受到变化，拉动消费增长也就有了更多的动力和支撑。
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